Derecho laboral

CÓMO ABORDAR LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y LA CONFORMACIÓN DE SINDICATOS En el contexto de la reciente reforma a la ley de negociación colectiva, es fundamental que las empresas entiendan y manejen adecuadamente cada una de las etapas del proceso. La actual legislación, diseñada para fortalecer el diálogo entre empleadores y trabajadores, introduce nuevos plazos y …

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NUEVA LEY IMPULSA LA INCLUSIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL MUNDO LABORAL En un avance significativo hacia la igualdad de oportunidades laborales, el gobierno ha promulgado la Ley Núm. 21.015, una medida innovadora diseñada para incentivar la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. La ley establece que las empresas con 100 …

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CHILE AVANZA EN CONCILIACIÓN LABORAL Y FAMILIAR CON LA NUEVA LEY DE TELETRABAJO PARA CUIDADORES En un paso significativo hacia la conciliación de la vida laboral y familiar, el Gobierno de Chile ha promulgado la Ley N.º 21.391, una legislación innovadora que permite a los trabajadores con responsabilidades de cuidado optar por el teletrabajo. Esta …

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EL COMPLIANCE: CLAVE PARA LA SOSTENIBILIDAD EMPRESARIAL En un mundo empresarial cada vez más regulado, el término ‘compliance’ o cumplimiento normativo se ha convertido en un componente crítico para el éxito y la sostenibilidad de las empresas, desde grandes corporaciones hasta pequeñas y medianas empresas (PYMES). Pero, ¿qué es exactamente el ‘compliance’? En esencia, se …

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¿CÓMO EVITAR DISPUTAS LEGALES Y PROTEGER LA INTEGRIDAD DE SU EMPRESA CON CONTRATOS BIEN REDACTADOS? En el dinámico escenario laboral actual, la claridad en los contratos laborales es más que una mera formalidad; es una salvaguarda esencial contra posibles litigios y disputas. Los expertos en derecho laboral enfatizan que la falta de descripciones de cargo …

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